Chaque année, des murs de nombreuses universités, dispersés sur les vastes étendues de notre pays, au-delà de la masse des jeunes ingénieurs civils. Mais pour appeler leurs experts ne peuvent être un étirement. Sans la pratique appropriée à long terme, il est seulement « semi-finis ». En tant que jeune professionnel gain de l'expérience nécessaire? Avec cette question édition HouseChief a fait appel à l'ingénieur en chef de la société de gestion « SOVINTEH » Vladimir Anisimov.
- Bonjour, Vladimir!
- Bonjour.
- Dites-nous, comment êtes-vous devenu un vrai professionnel? Comment et où acquérir de l'expérience?
- Je encore une fois, qui est allé: et la construction dans les zones sujettes aux séismes dans le Kamtchatka, et la construction bâtiments dans différentes régions de la Russie, dans les pays baltes, où les sols sont saturés d'eau, et où il y a tectonique changer. Tout semble savoir, mais je dois encore se référer régulièrement aux règlements de construction, à l'autre la littérature. Et souvent, même avec une telle expérience, pas toujours possible de trouver ce dont vous avez besoin à un moment donné. J'imagine tout ce que les jeunes ingénieurs qui ont une expérience pratiquement aucun.
À l'époque, le système soviétique de l'enseignement supérieur, y compris la construction, était de paternalisme, la là, vous ne l'avez pas eu le temps de quitter les murs de l'université, comment vous avez attaché un mentor expérimenté qui a continué à vous apprendre. En principe, la qualité, le constructeur de la classe après avoir obtenu obtenu après 5-8 ans.
- Qu'il y ait un tel système paternaliste de transfert d'expérience?
- Oui. Sans cela, il est tout simplement impossible. Et maintenant, ce n'est pas absolue.
- Le fait que les grandes entreprises n'enseignent pas la connaissance de l'industrie de la construction et, surtout, les connaissances et la technologie appropriée entrepreneur général des travaux. Ils ne prennent généralement pas en compte les spécificités du fonctionnement des sous-traitants. Et cela est une énorme erreur de calcul. Les professionnels qui sont en mesure de transmettre un objet entier en service est maintenant très difficile à trouver. Un millier de professionnels travaillant dans le secteur de la construction, est à peine plus que 1-2 personnes, et en mesure de comprendre ce que vous devez faire pour terminer le projet. C'est la principale erreur de tous. Ce n'enseigne. Cela donne seulement une certaine expérience de la vie. En règle générale, il est négatif quand un jeune spécialiste demande ce qu'il ne peut pas savoir. Ils n'enseignent pas à l'école ou au collège. Par exemple, ce qui est nécessaire est non seulement de construire une boîte, et vous devez passer l'objet des sous-traitants d'installation. Si vous faites cela, vous remettre l'objet dans le temps. Si vous ne l'avez pas abandonné, et la chasse que pour rouble et la boîte, l'échec clairement imminente. Et nous voyons comment apparemment prêt à passer l'objet est mis en service, car il n'est pas résolu des questions d'approvisionnement ou d'installations d'assainissement ou de traitement des eaux usées. Autrement dit, l'approche intégrée de la mise en service est toujours pas. Et l'échec dans ce domaine est particulièrement notable au cours des dernières années.
- Pensez-vous que cela se produit à cause des échecs dans l'éducation, dans la formation?
- Le fait que les constructeurs sont généralement enseignées dans les mêmes écoles que ceux qui les inspectent, et ceux qui vont au service à la clientèle. Autrement dit, cela est une baisse générale du niveau de préparation professionnelle pour le travail pratique affecte toutes les industries. Si le client est analphabète, et d'ailleurs, plus paresseux et qu'il peut dire à l'entrepreneur? C'est un cercle vicieux, et tout cela va.
- avant que la Russie doit maintenant faire face une tâche extrêmement difficile de spécialistes de la dotation du tout l'ensemble de l'économie nationale. Voici le trou démographique, qui a été formé par une années nonante difficile, rend les parties prenantes de la le gouvernement et les professionnels, ce qui est l'adoption, l'ouverture des frontières pour l'afflux est une main-d'œuvre hautement qualifiée. Les professionnels de l'ex-Union soviétique, qui a travaillé en Allemagne, le Danemark, la Norvège et la Suède ont l'expérience inestimable qu'il de réduire le coût de la production et dans la sélection des solutions techniques et technologiques qui permettent de réduire considérablement les coûts construction. Et il n'y a absolument pas besoin d'avoir peur d'attirer des spécialistes étrangers, comme cruellement défaut. Par conséquent, comme dans tous les domaines de l'activité humaine, le progrès est impossible sans l'implication des personnes, même du côté. Et, en les regardant, et plumer notre expérience et rattraper son retard.
- Merci beaucoup, Vladimir, pour l'entrevue.