Rady pro domácí zaměstnance

rozhovor Tento článek popisuje tipy domácích pracovníků, jak překonat své obavy a co nejdříve začít nový podnik. Nepochybně všechno nové a neprozkoumané způsobuje určitou úzkost a musíme se s ní vyrovnat, abychom se mohli více věnovat otázkám naší práce.

k obsahu ↑

Jak se zbavit obav?

Práce služebného na první pohled se zdá být jednoduchá a proveditelná pro každého. Ve skutečnosti, tam je opravdu něco, co strach, ale ne se stát otrokem svého alarmu, je nutné vědět, jak se s nimi vypořádat, co je opravdu stojí za to věnovat pozornost, a co zapomenout.

Faktor 1. Strach z ponížení

Strach z toho, že je považován za sluhu a nebude vás zacházet s úctou. To se týká především výuky samotného zaměstnavatele, protože vzdělaná a kultivovaná osoba nikdy neumožní ponížit svého pracovníka. A pokud zaměstnavatel potřebuje vaše služby a zaplatí vám peníze, respektujte svou práci a ostatní ho budou respektovat.

Factor 2. Obavy z poškození majetku zaměstnavatele

V tomto případě si můžete donekonečna uvést, že můžete zkazit domu. Hlavní je mít na paměti, když se najednou nevíte, jak používat konkrétní techniku ​​nebo nevědí, jak se vypořádat s výskytem vzácných a drahých věcí, které vyžadují zvláštní péči, nebojte se požádat o radu od více zkušenou osobou. Dokonce i když se zeptáte na otázku, jak tyto věci vyčistit dříve a požádat o své specifické rady domácím zaměstnancům, půjde jen ve vaši výhodu. Ještě je lepší, než hádat o tom, jak to opravit.

Factor 3. Provoz

stane, tak často, že zpočátku při najímání zaměstnanec předložit některé konkrétní požadavky, ale nakonec přidal mnoho dalších míst, které nejsou zahrnuty v jeho povinností.Současně zůstala mzda stejná.V této situaci bude rada zaměstnance následující: při náboru jasně promluvte o své další odpovědnosti se zaměstnavatelem a opravte je na papíře. To pomůže vyhnout se mylným situacím, které mohou vzniknout během práce. A nebojte se bránit vaše práva - to je normální práce, ne otroctví.Zaměstnavatel pravděpodobně potřebuje vaši službu víc, než ty v jeho. Dokonce i když nenajdete kompromis, vždy můžete najít další práci v tomto směru.

Faktor 4. Strach z sociální nejistoty

V dnešní době není oficiálně takové povolání jako hospodyně.Proto doporučujeme uzavřít vlastní smlouvu se zaměstnavatelem s cílem vyloučit konflikty v budoucnu nebo použít standardní dohodu zprostředkující společnosti, kterou jste usazovali. V druhém případě budou moci také říci, jak se lépe chovat v tomto nebo v tomto případě.

Factor 5. Strach

rozhovor rozhovor - to je vždy stresující pro zaměstnance, když musí být před cizinci prokázat své znalosti, dovednosti a přesvědčit potenciálního zaměstnavatele ve své jedinečnosti. Nejprve musíte být jen sebevědomí.Níže najdete další tajemství toho, jak snadné je předat rozhovor a prokázat se jako kvalifikovaný odborník.

k obsahu ↑

tipy hospodyně, jak předat

pohovoru Pokud jste již plně připraveni začít pracovat, je důležité, abyste byli pozitivní a mají rozhovor přesvědčit zaměstnavatele, že jste to vy nejefektivněji vypořádat s jejich prací.

Tip 1

Nezapomeňte, že první dojem je nejdůležitější, proto pro rozhovor:

1. Vyberte si čisté, nepropokativní oblečení.
2. Ne diskrétní, snadné make-up.

Důležité!Neměli byste vyčnívat v domě, ale harmonizovat s tím.

Tip 2

V průběhu rozhovoru odpovězte jasně a v podstatě na otázky, které vám byly položeny. Vyhněte se nadměrné tlumočnosti.

Tip 3

Při pohovorech nechte potenciálního zaměstnavatele, aby pochopil, že jste výkonný a připravený plnit přidělené povinnosti. Ukažte svou schopnost poslouchat a slyšet požadavky zaměstnavatele.

Tip 4

Ukázat své znalosti, které můžete šikovně využít všechny druhy spotřebičů pro domácnost, a vědět, jak se vypořádat s skvrny různého původu také, pokud je to nutné, prokázat své kulinářské dovednosti.

Tip 5

Pokud již máte záznam bohaté stopy v této oblasti a ty jsou opět mění zaměstnavatele, v žádném případě ne začne vyprávět rozhovoru celý příběh, odhalit špatné charakterové vlastnosti nebo jakékoliv jiné negativní nuance o své předchozí pracoviště.Věřte mi, že tímto novým zákazníkem nepřesvědčíte, jak dobře jste, ale naopak, že vás toužím nekontaktovat. V procesu další spolupráce se může stát jen málo, a budete připraveni o ní informovat neznámé lidi.

Doufáme, že náš článek vám ušetří od stereotypu služky jako zasmušilý žena s mopem, ale spíše ji prezentovat jiným způsobem - víla, která přináší čistotu. Postupujte podle těchto jednoduchých pravidel a snadno dostanete novou práci.